MELDING MEERDAAGS VERZUIM
Geachte ouder(s)/verzorger(s),
U gaat nu een aanvraag voor een meerdaags (bijzonder) verlof indienen. Zoals u hierna ook bij de 'i' tekst kunt lezen, dient
het e-mailadres dat u invult, identiek te zijn aan het e-mailadres in uw ouderaccount van ons leerlingvolgsysteem Magister.
Uw verzoek kan anders niet in behandeling genomen worden.
U krijgt van ons dan ook een bericht op dat e-mailadres.
Met vriendelijke groet,
Mondial College
Gegevens ouder(s)/verzorger(s):
Uw naam: *
Uw E-mailadres:
LET OP! leest u a.u.b. de 'i' tekst *
Adres: *
Postcode/plaats: *
Telefoonnummer: *
Bij deze vraag ik verlof aan voor:
Naam zoon/dochter: *
Geboortedatum: *
Klas: *
Naam van de mentor is: *
Ik vraag verlof aan voor de volgende datum:
Van: *
tot en met: *
Aantal lesdagen: *
Let op! Bijzonder verlof dient minimaal 21 dagen vóór aanvang van het verlof te worden aangevraagd.
NOTA BENE :
Verlofaanvragen worden altijd individueel beoordeeld. Een aanvraag dient zo spoedig
mogelijk bij de directeur te worden ingediend (bij voorkeur minimaal 8 weken van tevoren).
Deze vrijstelling wordt om de volgende reden aangevraagd: *
Maak een keuze Godsdienst of levensovertuiging Andere gewichtige omstandigheden Vakantie
Toelichting 'Godsdienst of levensovertuiging'
Ouders/verzorgers kunnen bij de school een beroep op vrijstelling doen als hun kind tijdens
schooluren plichten moet vervullen die voortvloeien uit godsdienst of levensovertuiging.
Voorbeelden hiervan zijn het Suiker- en offerfeest. De aanvraag voor verlof i.v.m. godsdienst
of levensovertuiging dient u uiterlijk twee werkdagen van tevoren in te dienen.
Toelichting 'Andere gewichtige omstandigheden'
Extra verlof wegens andere gewichtige omstandigheden valt uiteen in 2 categorieën:
10 schooldagen of minder, en meer dan 10 schooldagen. Het belangrijkste verschil is
dat in het eerste geval de directeur van de school beslist over het al dan niet toekennen
van het verlof, en bij meer dan 10 dagen de leerplichtambtenaar.
De volgende situaties zijn géén 'andere gewichtige omstandigheden'
- Familiebezoek in het buitenland;
- Vakantie in een goedkope periode of in verband met een speciale aanbieding;
- Vakantie onder schooltijd bij gebrek aan andere boekingsmogelijkheden;
- Een uitnodiging van familie/vrienden om buiten de normale schoolvakantie op vakantie te gaan;
- Eerder vertrek of latere terugkeer in verband met (verkeers-)drukte;
- Verlof voor een kind, omdat andere kinderen vrij zijn.
NB. Situaties waarin sprake is van een medische of sociale indicatie. Hierbij dient een verklaring
van bijvoorbeeld een arts te worden overlegd, waaruit blijkt dat het verlof noodzakelijk is.
NB. Indien de leerling of een gezinslid tijdens de vakantie ziek wordt en daarmee verlaat is in de
terugreis, is een doktersverklaring uit het vakantieland vereist. Hieruit dienen de duur, de aard en de
ernst van de ziekte te blijken.
De vrijstellingsaanvraag heeft betrekking op één van onderstaande reden: *
Verhuizing, maximaal 1 dag
Bij het voldoen van wettelijke verplichting, voor zover dit niet buiten de lesuren kan geschieden
Huwelijk van bloed- of aanverwanten tot en met de 3e graad: binnen de woonplaats maximaal 1 dag, buiten de woonplaats in Nederland maximaal 2 dagen, buitenland maximaal 5 dagen
Het 12,5-, 25-, 40-, 50-, en 60-jarig huwelijksjubileum van ouders of grootouders: maximaal 1 dag
Het 25-, 40-, 50-jarig ambtsjubileum van ouders of grootouders: maximaal 1 dag
Ernstige ziekte van ouders of bloed- en aanverwanten tot en met de 3e graad
Overlijden van bloed/of aanverwanten in de 1ste graad: maximaal 4 dagen
Overlijden van bloed/of aanverwanten in de 2e graad: maximaal 2 dagen
Overlijden van bloed/of aanverwanten in de 3e of 4e graad: maximaal 1 dag
Situaties waarin sprake is van een medische of sociale indicatie. Hierbij dient een verklaring van bijvoorbeeld een arts te worden overlegd, waaruit blijkt dat het verlof noodzakelijk is
Andere gewichtige omstandigheden, door sprake van een overmacht-situatie (denk aan: bevalling moeder/voogdes - calamiteiten, zoals brand (altijd in overleg met de directeur Andere gewichtige omstandigheden, door sprake van een overmacht-situatie (denk aan: bevalling moeder/voogdes - calamiteiten, zoals brand (altijd in overleg met de directeur
Toelichting: *
Toelichting 'Vakantie'
Indien een van beide ouders een beroep of bedrijf heeft waardoor vakantie van minimaal 2
aaneengesloten weken tijdens de 'gewone' schoolvakantie periodes onmogelijk is, kunnen ouders bij
de schooldirectie vakantieverlof aanvragen.
Om in aanmerking te komen voor dit verlof gelden de volgende regels :
- De ouders/verzorgers moeten het verzoek richten aan de schooldirectie;
- De ouders/verzorgers moeten aannemelijk kunnen maken dat zij in géén
van de schoolvakanties 2 weken aaneengesloten met het gezin op vakantie kunnen gaan;
- De ouders/verzorgers moeten kunnen aantonen dat zij het merendeel van hun inkomen slechts
in de reguliere schoolvakanties kunnen verdienen. Uit jurisprudentie is gebleken dat o.a.
een originele verklaring van een accountant dit kan aantonen;
- De ouders/verzorgers moeten bij hun aanvraag eventueel een werkgeversverklaring overleggen;
- De directeur mag een leerling slechts één maal per schooljaar vakantieverlof verlenen;
- Het vakantieverlof mag niet langer duren dan 10 aaneengesloten schooldagen;
- De verlofperiode mag niet in de eerste twee weken van het schooljaar vallen.
Geef hieronder aan waarom de vakantie niet in de reguliere vakanties kan plaatsvinden: *
Relevante bewijsstukken verstrekken om de situatie te verduidelijken:
Dit formulier is naar waarheid ingevuld.
Datum aanvraag: *
Hierbij verklaar ik (aanvrager) dat ik het verlof tijdig heb aangevraagd, minimaal 21 dagen vóór aanvang: *
Klopt het E-mailadres met het ouderaccount geregistreerde E-mailadres in Magister? *
Maak een keuze Ja Nee
Opmerkingen:
e-mailadres van de mentor: *
De locatiedirecteur gaat akkoord? *
Maak een keuze: Ja Nee
Toelichting: *